進入“十四五”，邁步新征程，迎接新挑戰(zhàn)，組織系統(tǒng)面臨著全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家開局、建黨百年大慶、縣鄉(xiāng)集中換屆、黨史學(xué)習(xí)教育等許多“硬仗”要打，迫切需要一批沖鋒陷陣的闖將、攻城拔寨的尖兵，在新征程中披堅執(zhí)銳、勇立新功。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，組工干部要緊緊圍繞習(xí)近平總書記提出的“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的12字要求，高標(biāo)準(zhǔn)加強自身建設(shè)，努力成為新征程中的“政治尖兵”“實干強兵”“業(yè)務(wù)精兵”“清廉標(biāo)兵”，以高素質(zhì)組工干部創(chuàng)造高質(zhì)量組織工作，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家提供堅強組織保證。

要做一名對黨忠誠的“政治尖兵”。忠誠是做人的基石，是黨員干部的根本。組工干部作為黨的干部，對黨忠誠也應(yīng)該成為組工干部最鮮明的特質(zhì)、最重要的品格。如果沒有這一點，組工干部就會失去立場、迷失方向、喪失價值。習(xí)近平總書記指出：“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字，就是唯一的、徹底的、無條件的、不慘任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠。”組工干部要始終堅定政治立場，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在大是大非面前不搖擺、在緊要關(guān)頭不退縮，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，任何情況下都做到絕無二心。

要做一名公道正派的“實干強兵”。公道正派是組工干部最根本的價值理念和最寶貴的職業(yè)操守。干部群眾衡量組工干部是否合格，首先看是否公道正派。加之，今年是地方換屆之年，組工干部還肩負著選好干部、配強班子、集聚人才、打牢基礎(chǔ)、保障發(fā)展的重任，能不能出于公心選優(yōu)配強班子隊伍，事關(guān)黨的事業(yè)順利發(fā)展和社會長治久安。組工干部一定要把公道正派的價值理念根植于心、展現(xiàn)于外，堅持秉公辦事，特別是要本著事業(yè)發(fā)展需要，公道評價干部、公正選用干部，堅決不搞親親疏疏，自覺抵制人情關(guān)系，以公道之心行公道之事。

要做一名嚴謹細致的“業(yè)務(wù)精兵”。嚴謹細致、精益求精是優(yōu)秀組工文化的重要內(nèi)涵。組織工作政策性、程序性、原則性很強，組工干部如果在平時工作中不注重“精耕細作”，就無法具備貫徹落實新時代黨的組織路線的本領(lǐng)，也難以肩負起新時代黨的建設(shè)賦予的新使命。組工干部要堅守好嚴謹細致、精益求精的“工匠精神”，堅持最高標(biāo)準(zhǔn)、最嚴要求，切實把創(chuàng)一流業(yè)績作為一貫追求，全面落實落細組織工作每個程序、每個環(huán)節(jié)、每個步驟，以最高水平保證工作“零差錯”，確保實現(xiàn)“組工出品必是精品”的成效與目標(biāo)。

要做一名嚴于律己的“清廉標(biāo)兵”。廉潔自律是組工干部的從政底線。長期以來，組織部門堅持把“模范”“過硬”作為目標(biāo)追求，推動形成了“家風(fēng)最正、家味最濃”的組工品牌。但組織部門也并非一方凈土，組工干部不具備天然“免疫力”，“燈下黑”的情況是客觀存在的。比如近年來查處的白恩培、蘇樹林、呂錫文等違紀(jì)違法干部都曾擔(dān)任過組織部長。組工干部要切實做到嚴格自律，時常用黨性原則考量自己，時刻保持如臨深淵、如履薄冰、如坐針氈的心態(tài)，在潔身自好上不破首例、在無人監(jiān)督時嚴守防線，時時模范帶頭、處處做好表率，持續(xù)擦亮組工干部“金字招牌”。

“大道至簡，實干為要；創(chuàng)業(yè)維艱，奮斗以成。”當(dāng)前，正處在“十四五”開局起步、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程的關(guān)鍵時期，組工干部要努力成為新征程中的“精兵強將”，始終保持“見第一就爭、見獎杯就奪、見紅旗就扛”的精氣神，在更高坐標(biāo)系中找準(zhǔn)謀劃工作定位，努力交出讓人民群眾滿意的“組工答卷”，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。