新龍縣委組織部整頓干部紀律作風

　　新龍縣委組織部按照《全縣縣級機關事業單位深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施意見》和《深化正風肅紀工作切實解決“四風”突出問題的通知》要求，深入排查領導班子和黨員干部隊伍中存在“四風”突出問題，解決關系群眾切身利益的問題，解決聯系服務群眾“最后一公里”問題。進一步嚴明紀律、改進作風、提升本領，推動組織工作爭先進位。
　　安排部署力求一個“快”字。3月4日，全縣深入開展黨的群眾路線教育實踐活動動員會召開后，部機關立即召開部長辦公會，研究部署黨的群眾路線教育實踐活動工作。成立了領導小組，健全了組織機構，制定了《中共新龍縣委組織部關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》。3月15日，率先在全縣召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員會，明確了群眾路線教育實踐活動的指導思想、目標任務、時間安排、方法步驟、學習篇目和工作要求，確保了干部紀律作風整頓有力有序推進。
　　確定主題突出一個“實”字。結合實際，準確定位“五個面對，五個敢于”甘孜好干部的具體標準，踐行善于學習、善于落實、善于創新、善于總結、善于生活的理念和方法；推進組織工作爭先進位，推進全縣黨的群眾路線教育實踐活動取得實效”的鮮明主題，著力解決干部職工“四風”、“推抹繞躲拖”、本領恐慌等問題，進一步鞏固和擴大組織部門自身建設成果，引導組工干部發揚“五好”、“三重”干部精神，努力把組織部門建設成為講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門，力促重點工作求突破、特色工作創亮點、常規工作上臺階、考核工作爭進位。
　　載體設計注重一個“新”字。 統籌謀劃，把加強干部職工思想、學習、作風、紀律建設與提升本領有機結合，確定了以“查思想、查學習、查能力、查作風、查紀律，解決工作熱情不高的懈怠思想、解決學習流于形式的形式主義、解決本領恐慌的實際問題、解決心浮氣躁等作風表現、解決工作不在狀態等紀律問題，促使組工干部提高工作熱情、提高學習的積極性和主動性、提高創新意識和工作水平、提高服務意識和服務能力、提高自我管理能力，引導組工干部爭當愛崗敬業、自覺學習、敢于擔當、為民務實、遵規守紀的表率”為主要內容的“五查五解決五提高五爭當”的活動載體，力促群眾路線教育實踐活動有重點、有特色、見成效。
　　方法措施體現一個“活”字。在保障措施上，制定了日程安排，落實了牽頭領導和主要任務，確保每周五為學習活動日、每個學習日不空、不虛；在學習形式上，采取集中學習、個人自學、專題討論相結合的辦法進行，要求每名組工干部有筆記、有心得；在推進過程上，堅持把開展群眾路線教育實踐活動與推進當前工作緊密結合，堅持兩手抓、兩不誤、兩促進，促使干部紀律作風見成效?！　?BR>　　教育成效凸顯一個“好”字。針對查擺的問題，及時提出整改措施，制定了整改方案措施。在原有管理制度的基礎上,對照中央八項規定、省十項規定、州七項規定、縣相關制度規定以及《黨政機關國內公務接待管理規定》、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等，修訂完善了干部請銷假、公務接待、財務管理和車輛管理等制度。下一步通過群眾路線教育實踐活動“查擺問題、開展批評”，“整改落實、建立章立制”兩個環節工作的深入，干部紀律將進一步嚴明，作風將進一步轉變，能力將進一步提升，各項工作將全面展開、穩中求進。