分類認定,把鄉土人才“挖”出來。一是多渠道精準識才。結合就業扶貧工作,通過實地走訪等方式,將各類鄉土人才15000余人“網”入鄉土人才信息庫。二是多層次筑巢引鳳。建立鄉土能人溝通交流合作的網絡平臺,提供創新創業“一條龍”服務,年均提供咨詢服務8萬余件次。三是多門類考評定級。依托行業主管部門開展初級職稱考核評定,兩年來,全縣通過各類技能培訓取得等級證3377人、市、縣級農民創業帶頭人90人、科技示范大戶2800余戶,培育各類農村實用人才3200余人。
培育提能,把鄉土人才“帶”起來。一是圍繞特色,緊扣重心開展引導培訓。依托青川生態優勢和發展布局重心,整合優勢資源,開展引導式技術培訓;組建專家團隊采取“1+1”、“1+n”結對幫帶模式,定期開展“坐診式”指導服務。二是根據市場,結合特長開展助推培訓。按照“缺什么補什么”的原則,上門共同制定學習“菜單”,年均開展量體裁衣式精準培訓3000余人次。三是加強互動,分享合作開展體驗培訓。依托高校研發基地和省、市、縣級優質資源,先后組織開展體驗式交流學習20余期2000余人次。
優化環境,讓鄉土人才“跑”起來。一是“一站式”便捷服務。構建線上線下相結合的服務模式,組建創業發展專家志愿團,通過掌上查閱、網上導航、專家坐診、窗口指導等方式,為鄉土人才創業提供個性化“一站式”高效服務。二是“保姆式”精準引路。以“1+X”模式打造集創業孵化基地、微型企業孵化園、中小企業服務基地、大學生創業基地等為一體的復合型孵化基地,先后吸納3000余名鄉土人才入駐參與創新創業;推行“人才辦協會,協會帶共富”模式,目前已成立各類專合社和家庭農場747個;三是“保單式”貼息促發展。從貼息擔保貸款、社保費用減免緩繳、創新創業補貼等方面出臺扶持政策,僅2016年就整合資金3000余萬元用于貸款貼息資金,扶持鄉土人才創業擔保貸款2085人,貸款資金額度達到7661萬元,貼息398萬元。
示范帶動,使鄉土人才“香”起來。一是選樹先進典型。嚴格制定評選標準,規范評選程序,注重群眾公認度。先后評選表揚鄉土人才創業明星36人,農村領軍人才10人,認定7個鄉土人才創業示范點。二是營造良好氛圍。在中國·青川門戶網站、“微青川”、縣電視臺、《眾創時空》、西博會等媒體平臺大力宣傳推薦先進典型和創新創業成果,鼓勵和帶動更多的“田秀才”和“土專家”把自身的“看家本領”轉變為致富一方的產業經。三是帶動群眾致富。推行“青川楊飛式創業”,通過延伸產業鏈和在產業鏈各環節深度創業的模式,在每個創業點構建一個創業生態系統,不斷帶動和擴大周邊群眾參與創業,共同致富。(中共青川縣委組織部 王坤倫)




