萬源市推行以“四必清”工作模式開展基層黨建督導，對應制作流程圖，規范督導程序，倒逼工作落地，推動基層黨建全面進步全面過硬。

一是督導方式必須定清。按照“督促—檢查—指導”模式，視其督導內容、時間、公開程度及工作連貫性，將督導分成專項與綜合、定期與隨機、明查與暗訪和初查與回訪等8種方式。例如在年終綜合督查中，將“兩學一做”工作開展情況納入重要督查內容;對于抓黨建促脫貧攻堅工作采取隨機抽查加暗訪的方式進行;基層黨建重點任務注重工作階段性成果檢查，采取定期督查加整改落實情況回訪的方式進行;對于貫徹落實黨支部標準工作法的情況采取專項督導的方式進行重點突破。

二是督導路徑必須理清。推行“聽+看+查+問+訪”模式，認真聽取被督導單位抓黨建工作主要措施、初步成效、存在問題、下步打算、意見建議等方面情況介紹，通過具體負責人的情況匯報后，初步了解該單位黨建工作基本情況;實地細看宣傳標語、宣傳展板、宣傳廚窗、宣傳卡片等氛圍營造及物化效果情況，印證情況介紹真實性;用心查閱文字、圖片、視頻等軟件資料，檢驗工作痕跡，擠出情況介紹“水份”，逐一羅列存在的問題及涉及到的人或事;適時抽問黨組織書記及分管領導，對黨建工作的基本要求及名詞術語熟悉程度，現場核實履行黨建責任和黨員義務情況;隨機走訪黨員群眾，圍繞當次督導重點，認真聽取黨員群眾真實評價，全面準確掌握被督導單位抓黨建工作情況。

三是督導問題必須講清。按照“反饋情況—認領問題—承諾整改”模式，召開督導情況反饋會，被督導單位班子成員及黨建辦同志參加，督導組長點評總體情況、指出存在的問題、嚴明整改事項、時限及要求，督導組成員側重提供學習借鑒單位名單、指明補齊短板路徑、講解具體操作辦法;被督導單位具體業務工作人員對督導組反饋的問題進行認領，逐一核對和全面梳理，搞清楚問題的來源、責任歸屬和行業領域屬性;接下來由被督導單位黨組織書記在督導清單上簽字認領問題，當面承諾整改，明確整改時限。

四是督導報告必須寫清。按照“綜合研判—確定等次—拉通排名”模式，在每次督導結束后，督導組長召集督導人員綜合分析研判，按照督導方式、總體評價、主要做法、初步成效、存在問題、建議意見等重點形成督導報告;根據督導報告結論，注重比對特色做法及工作經驗，對于獲得上級表彰表揚和上級領導肯定性批示的根據不同等級進行加分，綜合各方面工作開展情況統一作出“很好”“好”“一般”“較差”“很差”等次;匯總各督導組評定等次，對所有被督導單位作出客觀公正評估，拉通排出當次督導名次，及時進行通報。(中共萬源市委組織部 高繼兵 張從兵)